СПБ ГБУ СОН "ЦСПСиД Василеостровского района"

Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение социального обслуживания населения "Центр социальной помощи семье и детям Василеостровского района"

Организационно-методическое отделение

17 января 2017

Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение «Центр социальной
помощи семье и детям Василеостровского района»


УТВЕРЖДЕНО Приказом директора

ПОЛОЖЕНИЕ
об организационно-методическом отделении

 

1.Общие положения

  1. Организационно-методическое отделение (далее - Отделение) является структурным подразделением Санкт-Петербургского государственного бюджетного учреждения социального обслуживания населения «Центр социальной помощи семье и детям Василеостровского района»  (далее - Учреждение).
  2. Отделение создано с целью проведения социального мониторинга положения семей с детьми и отдельных граждан, определения их потребности в социальном обслуживании, прогнозирования социальных процессов, повышения результативности и эффективности работы Учреждения.
  3. Отделение в своей деятельности руководствуется: Конституцией Российской Федерации, Конвенцией ООН о правах ребенка, Семейным кодексом Российской Федерации; федеральными конституционными законами, федеральными законами, Федеральным законом от 24.06.1999 г. № 120-ФЗ «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних»; Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской федерации»; Федеральным законом от 27.07.2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных», Уставом Санкт-Петербурга, законами Санкт-Петербурга, Законом Санкт-Петербурга от 26.12.2014 г. № 717-135 «О социальном обслуживании населения в Санкт-Петербурге», постановлениями и распоряжениями Губернатора Санкт-Петербурга, постановлениями и распоряжениями Правительства Санкт-Петербурга, постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 29.12.2014 г. № 1283 «Об утверждении порядков предоставления социальных услуг поставщиками социальных услуг в Санкт-Петербурге» и иными нормативными правовыми актами исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, Уставом Учреждения, Кодексом этики и  служебного поведения работников Учреждения, настоящим Положением,  локальными нормативными актами Учреждения.
  4. В Отделении ведётся документация, согласно Номенклатуре дел Учреждения.
  5. В своей деятельности Отделение подчиняется директору Учреждения. Руководство Отделением осуществляет заведующий, назначаемый приказом директора Учреждения. Заведующий несет персональную ответственность за деятельность Отделения. В случае временного отсутствия заведующего отделением (отпуск, болезнь, командировка и т.д.) выполнение его обязанностей возлагается на исполняющего обязанности заведующего отделением, который назначается приказом директора Учреждения.

2.Основные задачи деятельности Отделения

2.1. Проведение социального мониторинга положения семей с детьми и отдельных граждан, определения их потребности в социальном обслуживании, прогнозирования социальных процессов, осуществления работы по совершенствованию социальной защиты семьи и детей.

2.2. Осуществление мониторинга социальной и демографической ситуации, уровня социально-экономического благополучия семей с детьми и отдельных граждан на территории, обслуживаемой Учреждением, с учетом демографической ситуации, состояния здоровья, причин  социального неблагополучия и других критериев.

2.3. Проведение анализа и прогнозирования социальных процессов на территории, обслуживаемой Учреждением.

3.Виды деятельности Отделения

3.1. Создает и составляет «социальный паспорт» территории, обслуживаемой Учреждением.

3.2. Создает и осуществляет сопровождение сайта Учреждения в  телекоммуникационной сети «Интернет».

3.3. Разрабатывает направления деятельности Учреждения (концепций, стратегий, программ, проектов, технологий, дополнительных социальных услуг и др.).

3.4. Отслеживает, изучает и внедряет в практику научные разработки, инновационные методики в области  социального обслуживания семей и детей.

3.5. Проводит анализ эффективности деятельности структурных подразделений Учреждения, подготавливает предложения по оценке эффективности и качества предоставляемого Учреждением социального обслуживания.

3.6. Проводит методическую работу (разрабатывает и распространяет методические  материалы, организует проведение семинаров, конференций, лекций по вопросам социального обслуживания семей и детей).

3.7. Организует проведение рекламно-пропагандистской работы (распространение информации  о направлениях деятельности Учреждения, в том числе в средствах массовой информации и в телекоммуникационной сети Интернет), направленной на повышение социального статуса семьи, укрепление семейных устоев.

3.8. Организует участие в привлечении государственных, муниципальных и негосударственных органов, организаций к решению вопросов оказания социальной помощи семье и детям, и координирует  их деятельность в этом направлении.

3.9. Организует проведение мероприятий по повышению профессионального уровня сотрудников Учреждения.

3.10. Осуществляет разработку текущего и перспективного планирования работы, подготовку отчетов о деятельности Учреждения.

3.11. Осуществляет обобщение опыта работы отделений Учреждения, оказывающих  социальные услуги семье и детям.

3.12. Предоставляет консультативную, практическую и методическую помощь работникам отделений Учреждения, оказывающим социальные услуги.

3.13. Проводит мероприятия по улучшению качества предоставляемых социальных услуг. Объем работ (услуг) определяется государственным заданием, формируемом                       и утверждаемом администрацией Василеостровского района Санкт-Петербурга в соответствии с п. 5.2.2 Устава Учреждения.

3.14. Ведет в установленной форме учет статистических данных об обслуживаемых гражданах, вводит информацию в АИС «Электронный социальный регистр населения Санкт-Петербурга».

4.Организация деятельности Отделения

4.1. Отделение формируется, реорганизуется, ликвидируется  в соответствии со штатным расписанием, утвержденным в установленном порядке.

4.2. Структуру и штатную численность Отделения утверждает директор Учреждения, по согласованию с администрацией Василеостровского района Санкт-Петербурга.

4.3. Распорядок работы Отделения устанавливается на основании Правил внутреннего трудового распорядка Учреждения.

4.4. Права и обязанности заведующего и сотрудников Отделения определяются должностными инструкциями и локальными нормативными актами Учреждения.

4.5. Для выполнения функций и реализации прав Отделение взаимодействует со всеми структурными подразделениями Учреждения.

4.6. Деятельность Отделения строится в соответствии с принципами уважения прав и свобод человека и гражданина, законности, гуманизма и гласности в соответствии с Кодексом этики и  служебного поведения работников Учреждения.

5.Полномочия Отделения

5.1. Самостоятельно планирует работу сотрудников Отделения для осуществления социального мониторинга положения семей с детьми и отдельных граждан.

5.2. Вносит на рассмотрение администрации Учреждения предложения по совершенствованию форм и методов социального обслуживания.

5.3. Участвует в работе  комиссий, консилиумов и совещаний по профилю своей работы  (по согласованию с директором Учреждения).

5.4. В целях оперативного и качественного  выполнения задач, возложенных на Отделение:

5.4.1. Запрашивает информацию и документы от руководителей структурных подразделений и иных работников Учреждения, необходимую для выполнения задач Отделения.

5.4.2. Обращается в городские и районные организации за информацией, необходимой для оказания адресной социальной помощи обслуживаемым гражданам.

5.4.3. Привлекает к сотрудничеству  различные государственные органы и общественные объединения для решения вопросов социальной помощи семьям, нуждающимся в поддержке государства.

5.4.4. Участвует в осуществлении или реализации общегородских и районных программ соответствующего профиля.

5.4.5. При необходимости осуществляет свою практическую деятельность вне помещений Учреждения, в том числе по адресу проведения организационных мероприятий.

5.5.  Самостоятельно разрабатывает и применяет способы и методы осуществления своей профессиональной деятельности (не противоречащие действующим нормам права и морали, профессиональным стандартам).

6.Ответственность Отделения

6.1. Ответственность сотрудников Отделения устанавливается их должностными инструкциями.

6.2.  Ответственность за надлежащее и своевременное выполнение Отделением функций, предусмотренных настоящим Положением, несет заведующий отделением.

6.3. Указания заведующего отделением являются обязательными для исполнения сотрудниками Отделения.

6.4. Отделение несёт ответственность за оперативную и качественную подготовку и исполнение документов, ведение делопроизводства в соответствии с действующими правилами и инструкциями.

6.5. Сотрудники Отделения  не вправе разглашать информацию о личной жизни обслуживаемых и работников Учреждения, полученные в ходе исполнения должностных обязанностей, а также персональные данные обслуживаемых граждан.

7. Контроль за работой Отделения

7.1. Контроль за работой Отделения осуществляет директор Учреждения и заместитель директора Учреждения, курирующий данное направление работы.

8.Заключительные положения

8.1. Настоящее Положение, а также изменения и дополнения в него, утверждаются приказом директора Учреждения в следующих случаях:

8.1.1. При плановом пересмотре Положения.

8.1.2. При организационно-штатных мероприятиях.

8.1.3. При изменении законодательства, регулирующего правоотношения в сфере социального обслуживания населения.

8.2. Плановый пересмотр Положения осуществляет директор Учреждения не реже одного раза в пять лет.

8.3. Прекращение деятельности Отделения проводится в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

 

СОГЛАСОВАНО:

Заместитель директора

(по вопросам основной деятельности):

                            __________________________ /________________/ «___»_________201_ г.

Юрисконсульт   

                                                      _____________ /________________/ «___»_________201_ г.

С  Положением ознакомлены:

_________________________ /_____________/ «____»_____________201_ г.

________________________ /_____________/ «____»______________201_ г.

_________________________ /_____________/ «____»_____________201_ г

 

ОМО - положение от 30.12.2016.docx